2013年1月19日
組織活性化リーダー 養成講座(ファシリテーター養成講座)
2013 年度初春開催
個と組織力の強化が、企業が生き残る鍵となる!

今、組織のリーダーに求められる事は、@個人個人をつなぎ「組織が活性化」できること。A的確な意思決定と実行力があること、だと言えます。

また、外部環境が厳しく難しい時代に、経営課題を解決していくには、「組織力(社員力結集)」の強化が、不可欠となります!当講座は、実際の社会・ビジネスの場面で「組織を活性化できる能力」を身に付けたリーダー(ファシリテーター)の育成を目標とし、それに必要な様々なコミュニケーション技術の習得を目指します。

※ファシリテーターとは、1人1人の能力を引き出し、組織を活性化できる人の事をいいます。

■ 講座で習得できること
●自社の会議の活性化ができる。
●組織を活性化し動かすコミュニケーション力が習得できる。
 人の心を感じ取る力 ・人の意見を受け入れる力
 自分の考えを伝える力 ・対話力・メンバーの巻き込み方
●学び続ける組織にするための考え方
■ 講座の特徴
●実習を主体とし、参加者同士の相互学習を通じて実践的な技術が習得できます。
●体験学習法を活用し、自らの行動を深く振り返ることにより、研修を離れても学びが継続します。
●様々な企業のメンバーが集まっての体験は貴重な財産となり、人的ネットワークが広がります。
 

第5回
日 時 2013年1月19日 (水) 10:00〜17:00 (開場9:30) 
テーマ 午前(10:00〜13:00)

■組織を活性化する関わり方
 基本スキルの習得
 ※実際の話し合いを体験し、ファシリテーションの基本を習得する

午後(14:00〜17:00)

■実際の場面への応用
 @会議・ミーティングの活性化
 A自分らしいファシリテーター像を描く

内 容 午前(10:00〜13:00)

■組織活性化の考え方とスキルを学びます。

1.ファシリテーションとは?

2.基本スキル〜その1
 @皆が安心して議論できる場をつくる
 A傾聴する
 B話し合い(ファシリテーション)の体験T

3.基本スキル〜その2
 @話し合いを活発にする
 A質問の使い方
 B話し合い(ファシリテーション)の体験U

4.基本スキル〜その3(議論を整理するツール)
 @付箋の使い方
 A話し合い(ファシリテーション)の体験V

午後(14:00〜17:00)

5.議論をかみ合わせ、合意形成する。
 @話し合い(ファシリテーション)の体験W

6.ファシリテーターの心(マインド)
 @自分らしいファシリテーターとは?

7.総合実習

会 場 静岡商工会議所
静岡市葵区黒金町20-8 静岡駅徒歩5分
TEL:054-253-5111
ホームページ
募集人員 15名 先着順
「組織を活性化したいと考えている経営者・管理職の方」
「企業・団体の人事教育関係者の方」
「人財育成・組織活性化に興味のある方」など
受講料 15,000円/日
※税込み金額  昼食代は含みません
お申込 お申し込み
案内書 セミナー案内書ダウンロード

 

主 催 有限会社 C.O.S
〒421-2124 静岡市葵区足久保口組208-22
TEL:054-296-7788 FAX:054-296-7775
講 師
(ファシリテーター)
妹尾 一志 (せのお ひとし) プロフィール
有限会社 C.O.S 代表取締役
経営コンサルタント / 組織改革ファシリテーター
経営コンサルタントとして現在までに、350 社を越す企 業・団体の組織活性化に取り組む。ファシリテーション技術を駆使し、人を活かす企業改 革・組織改革をモットーにしている。 静岡市在住
お問合せ先 有限会社 C.O.S 担当:妹尾
〒421-2124 静岡市葵区足久保口組208-22
TEL:054-296-7788
FAX:054-296-7775
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